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2011年10月20日 加拿大魁北克投资移民连锁超市老板喜获魁北克移民局面试通过

一、申请人基本情况:
丁先生,45 岁,大专,资产:1300万元人民币。

二、工作经历:
1990年08月—2002年12月     吉林某大型国有商场     职员、采购部副经理、经理、

2003年01月—2005年05月     辞职从事个体经营    

2005年06月—至今     加盟吉林某连锁超市,后陆续开设几家中型超市      

三、申请进程:
2009年12月06日     与美加金联签约;

2010年02月01日     递档魁北克移民局;

2010年02月12日     获得魁北克移民局档案号;

2011年04月20日     获得魁北克移民局补件通知;

2011年09月25日     获得魁北克移民局面试通知;

2011年10月20日     面试当场通过。

四、案例分析:
申请人因为搬过几次家,很多的早期经营资料都没有保存,在当地和北京咨询多家移民中介,但得到的答案都很模糊:原因是无法解释资金的来源。移民之事便搁置下来。一次欢送朋友去加拿大的聚会,申请人得知朋友的投资移民是美加金联办的,而且十分顺利。于是开始了与美加金联的合作。

我们的专家顾问与丁总详细沟通后,认为丁总的劣势在于:

1、超市注册资金较很小,流动资金却很大,所得税很少;

2、几家分店同时开业,无法解释资金的来源;

3、早期经营资料都没有保存。

五、如何处理:
面对客户存在的劣势,美加金联公司投资移民服务团队把丁总材料放在2005年6月起超市经营资料上,我们收集了大量的超市经营各类资料去证明收入的合理与合法性,在面试前,我们的前移民局长GILLES、移民官ANDY和三位移民律师对丁总进行了六次面试前一对一的培训,加之丁总的积极的配合。面试时当场通过。

六、客户感言:
美加金联果真名不虚传啊!真后悔没早点知道美加金联,否则现在估计已经在飞往加拿大的途中了~~~~~~~

七、案例来源:美加金联出国咨询

八、
点评:加拿大投资移民是一项重大的系统工程,每一例申请、每一份材料都可能成为成败的关键。只有一个专业、高效的团队才能根据移民局的要求,结合每一个申请人的具体情况,精心准备一套完整、准确、有说服力的材料,才能够减轻申请人面试时的压力;只有面试之前有针对性的、强化的培训,才能够在面试时轻松胜出。“因案制宜,确保成功”,这是美加金联人一贯秉承的无上准则。
 

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