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住家护理师是具备在无人监管的情况下, 照顾儿童、老人或残障人士资格的个人。 他们须居住在加拿大雇主家中。那么, 加拿大住家护理移民, 需要做移民评估吗? 了解一下该项目的申请步骤, 就可以找到答案。 1.加拿大雇主的LMIA(劳动市场影响评估)的认可评估 受雇前, 你的雇主须: ·在2014年11月30日前向ESDC/SC(加拿大就业与社会发展局)提出申请, 审核他们的工作offer ·收到ESDC/SC签发的LMIA 如果雇主收到认可的LMIA, 你就可住进雇主家, 当满足工作要求后, 可以通过LCP项目申请永久居民。 加拿大就业与发展服务局会评估你的雇主offer及就业合同, 确保offer是否达到薪资及工作条件的要求, 所在省的劳动与就业标准, 以及是否真的没有加拿大人或永久居民可以做这项工作。如果ESCD/SC认为工作offer可以接受, 就会向你的雇主签发认可的LMIA. 申请人申请工作签证时, 需递交认可的LMIA复印件. 2.申请人和雇主签字的书面合同 法律要求申请人和将来的雇主签署书面就业合同。申请人须将签署的合同和工作许可申请同时递交。 这份合同须与你雇主递交给ESDC/SC的就业合同相同, 否则你须提供解释。这份书面就业合同会确保你和雇主之间有公平的工作安排。 就业合同须包含以下内容, 以表明个人符合住家护理移民项目: ·雇主须支付的利益:申请人从本国到加拿大的交通费; 抵达加拿大之后、享有所在省医疗保险之前的医疗保险费; 就业期间的工作安全保险;工作职责; 工作时间; 薪资; 住宿安排; 假期及病假权利;登记条款的终止。 加拿大住家护理移民需要做移民评估。如需更多有关加拿大住家护理移民的信息, 请致电美加金联,资深专家为您做详细解答。电话：010-65264178，全国免费电话：400-610-6008。 我是否适合移民？有什么要求，需要哪些费用！ • 专家顾问教你如何做评估自己，是否符合移民！ • 加拿大各省项目移民费用大全查询表 • 加拿大各省详细移民费用查询表 |
